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有的领导经常说:这地球离了谁都照样儿转,你

- 编辑:蒙特卡罗世界十大赌城 -

有的领导经常说:这地球离了谁都照样儿转,你

问:有的领导经常说:这地球离了谁都照样儿转,你不干有的是人抢着干!你认可这种观点吗?

我很同意这个领导说的话,没有这样的领导,怎么会有其他企业的发展,在此讲一个故事,缓和下紧张的气氛!

以前在温州下面一个厂上面,具体哪里,在这不透露,厂里是做汽车配件的,数控车床有一个小伙,工资5000,后来一次,他听到一线工资有8000的心里就不平衡,找老板要工资,老板当时就说了一句话,三条腿的什么忘记了?当时好像说三条腿的人不好找,两条腿的人多的是,那个数控车床气坏了,不做了,辞工,走之前把数控车床用密码锁起来了。当时谁都不知道,后来新的车床工来了,打不开密码,这个机器凉凉了。没想到被一个密码拦住了!

当时老板不服气,从温州市,调来一批数控车床方面的专家过来解密码,没解开。前前后后来了好几批人员,管吃管住的,开支不下于好几万,当时老板说了一句话,早知道就不把他弄走了,现在花了这么多钱,汽车配件厂没有模具,这个配件生产不了,老板钥匙发货,据说赔偿汽车厂家20万损失,大家都知道,汽车厂生产那都是流水线,没有配件,那都得休息放假。在这里说实在的,数控车床,工资不高,但是不可或缺。这个属于技术工。后来老板人老实多了

领导话糙理不糙!

有句话说得好,“不要把自己看得太重”。不把自己看太重,是一种智慧。

这个世界上,每个人都很重要,但是离了谁地球都照样转。曾经的我有过这样的经历,我当过6年多的办公室主任,单位的事情大事小情一把抓,觉得在单位是中坚力量,起草领导讲话,为领导做好后勤服务,觉得自己在单位特别重要,没有人可以替代我做好这份工作(现在想想真是那时的想法真是好笑),没有极端重要的事儿不请假不休假,真是全心全意干好工作,怀孕期间也不例外,工作到临产前一天。

后来休了五个多月产假,回到单位以后一切还是照常运行,接手我工作的同事把一切处理的井井有条。看吧,单位离了我还是一样运转。

从那以后,我告诫自己,永远不要把自己看得太重,要谦和低调。努力提高自己的业务能力,即使我的工作不是无可替代,我也要做最出色的那个。

这要看在什么性质的单位。在特定的时期,特定的单位,还真是这样,不服还真不行。别的也不多说,就说我自己。我是洛阳市第一拖拉机厂(拖厂,生产东方红牌拖拉机)的下岗工人。原来在冲压分厂备料车间上班。上班也是在那混日子,没活干也得来,都怕下岗,三班倒上班,二个小时的活分三份,每班都得干会,没活机器不能停,空开者。分长领导们牛的不能行。从日本进口的剪板机用人少,工人们故意给搞坏,用老苏联的笨机器干,每周开一次会,就是那,会把结领导的每次都表扬,天天不干活的都是先进,劳模。在有本事的工人,如果不听领导导话,马上让你轮岗,三个月上一个月班,不上班给350元,上班也是睡觉,打牌,给1千元左右,不服让你滚蛋,我是接班进的厂。现在都下岗20多年拉。自己创业。现在还在那的朋友,上有老,下有小,工资不高,也没什么活,国家扶着不让破产,在熬熬,到退休去球。让谁滚蛋都没事,只要领导没走,谁都可以滚蛋。还别不服气,就这么牛逼。骂谁,谁也得忍着,不想干可以走,这个年龄,还真不敢走。

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