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什么行业比较缺人?

- 编辑:蒙特卡罗世界十大赌城 -

什么行业比较缺人?

问:什么行业比较缺人?

论哪个行业最缺人,我比较出以下两个。

1.农业。以往农村都是家家种地,人人种田,随着经济发展,种植农作物的收入是越来越低,粮食种出来不愿卖,水果种出来烂得快。一年辛辛苦苦下去,没人打工3个月挣得多。最后的结果就是所有能出门的农民都进城,成为了农民工,剩下的都是老幼,种点东西自己吃的。

2.工厂。前面说的农民工进城工作,大多都是在建筑行业、和工厂里面。其实工厂是不缺人的,它缺少的是文化层次更高,能带动厂子发展的人。现在基本上所有的工厂都在向外招人,但大多数的大学生不愿意天天在那噪杂的工厂,三天两头倒班。所以说工厂特别缺人。




前几天还看到一个报道,说现在社会上急缺农名工,一天4、5百都招不到人,说农名工的工作量和工作强度大,起的比鸡早,睡的比狗晚。每天都是非常沉重的体力活,一天下来腰酸腿软,过一阵子身体就会出毛病;工地上的很多工作都很危险,时不时会出意外,从高空坠落摔死的,摔残的,这种情况不仅挣不了钱,连自己也成了废人,一辈子让家人养活。有良心的老板也就给赔个几万块钱了事。

我这个行业最挣钱,但是自己要有善心,对人诚信,对事情要看透,做人要有做人的本质,以人为本,坚持奋斗,习主席说一带一路实现中国梦,打造中产阶级,利国利民,为农民打造财富,为国家打造东盟,为全国人民造富,让我们国家强大起来,成为世界上先进的国家。走向互连网。

一、集成电路

集成电路行业现在收到国家的大力扶持,集成电路专业最关键就是对于芯片的研究,芯片是未来一切行业的基础之一,互联网、汽车,智能家居,生物,医疗,建筑,各种轻重工业等行业都会有芯片需求,前端、后端、验证,还是数字、模拟、CPU等领域都大有可为,每个领域都很缺人才,预估至少在未来5至10年,集成电路专业还是很好就业的。电子科技大学、山东大学、北京航空航天大学集成电路设计专业排名都很靠前。大连理工、天津大学、华中科技大学、华南理工大学则相对低一个层次,但也都很好。

二、人工智能

人工智能大家应该都不陌生,甚至在很多地方都看到过对该专业的介绍,国家对人工只能领域的发展也非常重视,希望能聚集更多的人工智能人才,带动人工智能+产业发展。该专业毕业生薪酬基本过万,远高于全国其他很多专业,而且人工智能的人才市场潜力巨大,人才严重供不应求,未来可期。

三、网络空间安全

网络信息化时代,移动支付、电子平台等盛行,网络隐私、电子支付安全都需要网络空间安全技术予以保证,其重要性不言而喻,国家也出台了网络安全战略,各行业尤其是信息技术行业对网络安全专业的人才需求极大,就目前来看,未来几年,网络安全的人才缺口都是很大的。推荐学校:上海交通大学、华中科技大学、武汉大学、北京邮电大学等。教育部:这5大专业将重点发展!人才紧缺,就业前景未来可期!

四、养老护理

我国老年人占全国人口比例越来越大,人口老龄化已成趋势,市场上针对老年人服务的机构也越来越多,对养老服务和管理专业方面的人才需求也将越来越大,基本上学习该专业的学生一毕业就会被各大养老服务机构抢着要,就业不愁。但和老年人相处也是需要耐心和爱心的,小编也衷心地希望养老护理行业的工资待遇能更上一层楼,让空巢老人、独居老人能更好地被服务与照顾,让老龄人老有所依。

五、儿科专业

二胎政策开放,儿童领域将迎来新的增长,儿科医生的需求也会相应增加,但目前我国的儿科医生非常紧缺,儿童因其身体抵抗力各有差异,孩子在家庭中也是非常被重视,这使得儿科医生的压力较大,但如果立志学医,这些都是必须要承担的。相对其他医学类专业,儿科专业就业算是很有优势的了。

短短几个月时间内,京东、知乎、锤子、美团、摩拜等互联网公司均传出裁员的消息。上个月初,国务院印发《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》,将稳就业摆在突出位置。二十多省相继出台政策,以高质量就业、鼓励创新创业等手段应对现有问题。

但就业情况是否真如想象中一般问题重重?日前,智联招聘发布《2018年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》(下称《报告》),以智联招聘平台上数据为基础,对全国37个主要城市的职场竞争态势进行分析发现,在人才需求、供给、岗位薪资等多个指标上,均出现了不同程度的上升。

在许多人看来,现在的就业问题更多是结构性的问题,一些行业的遇冷注定伴随着另一些行业的升温。那么,在《报告》统计的城市与行业中,哪些正迎来就业增长?

人才供需总体均有增长 成都需求涨幅最大

根据《报告》显示,今年四季度就业活力正在上升。若以简历投递量/职位发布量来计算供需竞争指数,四季度的供需竞争指数为32.0,与三季度31.9略有上升,且高于去年四季度31.0。

这来自于人才供需双方的共同增长。《报告》指出,在智联招聘平台上发布的职位数量,四季度所有城市的人才需求量均高于上一季度。

比较不同城市的情况:北京、深圳、上海等一线城市竞争最为激烈。此外,沈阳、哈尔滨、大连、长春等东北城市也入围了冬季求职期城市竞争指数前十。对此,智联招聘相关负责人曾告诉记者,以排名第三的沈阳为例,激烈的竞争主要源于发布职位太少,难以满足当地的就业需求。

而成都则代表着另一种情况。根据《报告》对不同城市职位数量的统计,除北上广深外,郑州、成都、西安、杭州、武汉、南京等新一线城市占据了5到10位,活跃的经济发展是主要原因。其中,成都的人才需求量涨幅最大,这也说明成都一年来在招引企业、鼓励投资、促进创新等方面的成绩优异。

除成都外,还有哪些城市是寻找就业机会的最佳地区?《报告》指出,武汉、南京地区的人才需求量都进入前十,但人才供给却不够繁荣,因此竞争情况不会太激烈;而天津、沈阳两个城市简历投递量进入前十,但是需求却不足,因此竞争较为激烈。

银行、房地产行业遇冷 小微企业热度上升

另一个问题是,在现阶段,哪些行业对人才的需求量更大?

根据《报告》统计,需求最旺盛的前十个行业中,排在首位的是互联网/电子商务行业,其次是教育/培训/院校行业,房地产/建筑/建材/工程、计算机软件行业排在需求最多的行业中第三、四位。

但行业内部,结构调整已然开始,例如,教育/培训/院校行业发布职位较去年同期增加了7.3%,医药/生物工程行业职位发布较去年增加了6.9%。《报告》指出,随着人们对自身技能培养、对下一代教育投资的不断重视,教育/培训/院校行业发展速度快、业务范围广,可提供的就业岗位吸引力逐渐增强,引发求职者关注。

与此同时,互联网/电子商务行业职位发布降低15%,房地产/建筑/建材/工程职位发布降低2.6%,计算机软件职位发布下降28.5%,网络游戏行业职位发布量同比降低23.2%。从简历投递量来看,尽管依然保持最高竞争热度,房地产行业竞争指数环比下降幅度较大,而银行首次进入冷门行业,简历投递量同比腰斩。

智联招聘高级职业顾问李强指出,目前看来,中国全行业都在面临较大的转型升级期,特别是互联网行业,将愈加融入各个行业当中,成为其基础设施。例如,在其评选的2018年中国年度最佳雇主100强中,互联网行业企业的占比由去年第一下降至第二位,“这也一定程度上意味着,互联网技术在参与和改造其他行业”。

值得注意的是,在民营经济发展的大潮中,更多小微企业受到青睐。20人以下的小微企业的竞争指数同比、环比均上涨较多,而大型及超大型企业竞争指数则出现了环比下降。

就技术这一块我干拍着胸脯说是汽车维修行业!咱们国家自从实现市场经济以来发展最快的就属房地产和汽车行业了。 目前我国汽车产销量居世界首位,国内多个民族品牌如雨后春竹,合资品牌熊据虎跱,各种新技术层出不穷,给市场带来无穷的活力,有专家预计2015年汽车售后年产值将达到7000亿元,汽车后市场无疑将成为一块巨大的蛋糕。这些年汽车销售和售后市场在我国有了较快的发展,但还不成熟,汽车维修向着分工化和流程化发展,这就更需要掌握全面汽车维修知识的综合型人才。中国经济发展的非常快,汽车销售量也稳占全球领先地位,但中国汽修市场严重缺乏中高级汽车维修人员。所以,在目前的就业环境下,学汽车维修是个明智的选择。 想要学汽车维修最好找一所学校去学习,如果直接进入工厂或者4S店里面跟师傅学的话估计没什么效果,不说人家师傅愿不愿意教你,就算愿意也没有学校老师们教授的全面。我们石家庄北方汽修学校的师资队伍不敢说是全国顶尖的,但是在咱们省内算是老大哥的位置。咱们石家庄汽修学校专注汽车维修20年。

粉末冶金是制取金属粉末或用金属粉末(或金属粉末与非金属粉末的混合物)作为原料,经过成形和烧结,制造金属材料、复合材料以及各种类型制品的工艺技术。粉末冶金法与生产陶瓷有相似的地方,均属于粉末烧结技术,因此,一系列粉末冶金新技术也可用于陶瓷材料的制备。由于粉末冶金技术的优点,它已成为解决新材料问题的钥匙,在新材料的发展中起着举足轻重的作用。

粉末冶金包括制粉和制品。其中制粉主要是冶金过程,和字面吻合。而粉末冶金制品则常远远超出材料和冶金的范畴,往往是跨多学科(材料和冶金,机械和力学等)的技术。尤其现代金属粉末3D打印[1][2],集机械工程、CAD、逆向工程技术、分层制造技术、数控技术、材料科学、激光技术于一身,使得粉末冶金制品技术成为跨更多学科的现代综合技术

定义

粉末冶金是制取金属粉末或用金属粉末(或金属粉末与非金属粉末的混合物)作为原料,经过成形和烧结,制取金属材料、复合材料以及各种类型制品的工业技术。目前,粉末冶金技术已被广泛应用于交通、机械、电子、航空航天、兵器、生物、新能源、信息和核工业等领域,成为新材料科学中最具发展活力的分支之一。粉末冶金技术具备显著节能、省材、性能优异、产品精度高且稳定性好等一系列优点,非常适合于大批量生产。另外,部分用传统铸造方法和机械加工方法无法制备的材料和复杂零件也可用粉末冶金技术制造,因而备受工业界的重视。

广义的粉末冶金制品业涵括了铁石刀具、硬质合金、磁性材料以及粉末冶金制品等。狭义的粉末冶金制品业仅指粉末冶金制品,包括粉末冶金零件(占绝大部分)、含油轴承和金属射出成型制品等。

特点

粉末冶金具有独特的化学组成和机械、物理性能,而这些性能是用传统的熔铸方法无法获得的。运用粉末冶金技术可以直接制成多孔、半致密或全致密材料和制品,如含油轴承、齿轮、凸轮、导杆、刀具等,是一种少无切削工艺。

(1)粉末冶金技术可以最大限度地减少合金成分偏聚,消除粗大、不均匀的铸造组织。在制备高性能稀土永磁材料、稀土储氢材料、稀土发光材料、稀土催化剂、高温超导材料、新型金属材料(如Al-Li合金、耐热Al合金、超合金、粉末耐蚀不锈钢、粉末高速钢、金属间化合物高温结构材料等)具有重要的作用。

(2)可以制备非晶、微晶、准晶、纳米晶和超饱和固溶体等一系列高性能非平衡材料,这些材料具有优异的电学、磁学、光学和力学性能。

(3)可以容易地实现多种类型的复合,充分发挥各组元材料各自的特性,是一种低成本生产高性能金属基和陶瓷复合材料的工艺技术。

(4)可以生产普通熔炼法无法生产的具有特殊结构和性能的材料和制品,如新型多孔生物材料,多孔分离膜材料、高性能结构陶瓷磨具和功能陶瓷材料等。

(5)可以实现近净形成和自动化批量生产,从而,可以有效地降低生产的资源和能源消耗。

(6)可以充分利用矿石、尾矿、炼钢污泥、轧钢铁鳞、回收废旧金属作原料,是一种可有效进行材料再生和综合利用的新技术。

我们常见的机加工刀具,五金磨具,很多就是粉末冶金技术制造的。

辛苦,脏累,收入低,工作时间长的行业。

楼上列出的职业,基本上属于奇缺职业。或者也可以叫“很少人精通的职业”,属于白领甚至金领类型的职业! 而目前国内的趋势就是这样,有两种职业类型: A.稀缺型白领类,也就是楼上所描述的几种职业。比如SEM,SEO等等都是A类。 B.急需型蓝领类,也就是高级技工或者一线操作工。 商机处处在,就看你能不能把握住!助您成功!

飞机修理工最缺这样的人

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